نبذة عن الشركة

نظرة عامة على الشركة

تصنيع الملحقات الإلكترونية منذ عام 2001

ISO 9001-و ISO 14001-معتمد من CE ، FCC ، علامات NOM و RoHS _ تصاميم مخصصة

أكثر من 20 عامًا من خبرة OEM/ODM
إنشاء إلكترونيات Shengzhen Maya هي شركة تابعة لمجموعة SSK ، التي تأسست في عام 2001. نحن متخصصون في تطوير وتصنيع محاور USB ، شواحن USB ، مرفقات الأقراص الصلبة ، مرفقات SSD ، قارئات البطاقات ، ومحطات إرساء HDMI.

إجراء جميع العمليات داخل المنزل
نحن نوظف 300 موظف ولدينا قاعدة تصنيع تغطي 17800 متر مربع. المصنع حاصل على شهادة ISO 9001:2008-و ISO 14001:2004. نقوم بتنفيذ جميع العمليات داخل المنزل ، بما في ذلك الحقن ، والقولبة ، والطلاء ، والطباعة بالشاشة الحريرية ، والتجميع ، و QC. هذا يسمح لنا بإخراج منتجات عالية الجودة بتكلفة أقل.

شركة معتمدة من الأيزو
بنينا مصنع فيتنام في عام 2019. لدينا مصنع فيتنام أيضا ISO 9001:2008-و ISO 14001:2004-معتمد.

30000 محور USB في اليوم لطلباتك على الحجم
مع 12 خط إنتاج أوتوماتيكي وشبه أوتوماتيكي ، نبلغ أكثر من 30 ، 000 محور USB يوميًا-وهو ما يكفي لملء طلبات الحجم الخاصة بك. فيما يتعلق بمتطلبات شركة ODM الخاصة بك ، يمكن لفريق R & D المكون من 30 عضوًا ، الذي يتمتع بخبرة ثماني سنوات ، تقديم عينة لك في سبعة أيام فقط. بفضل خبرتهم ، يمكننا أيضًا تطوير اثنين على الأقل من العناصر الجديدة شهريًا ، مما يبقينا على اطلاع باتجاهات السوق.

تلبية معايير مختلفة مثل CE ، FCC ، الوصول ، و RoHS
جميع منتجاتنا معتمدة من CE-و FCC ، ومتوافقة مع توجيهات الوصول/RoHS. وبالتالي ، يتم تصديرها بسهولة إلى أمريكا الشمالية وأوروبا. لدينا أيضًا نظام لوجستي علمي مدمج في مستودعاتنا لضمان التسليم السريع إلى السوق.

تعاون معنا اليوم
اتصل بنا الآن واعرف كيف يمكنك تسخير خبراتنا لخدمتك.

معلومات اساسية

إجمالي رأس المال
لنا $40,000,000 إلى 44,999,999
سنة التأسيس
2001
إجمالي عدد الموظفين
300 إلى 349
شهادة الشركة
NA
شهادة المنتج
CE, FCC
نوع العمل
 مصدر ,  الشركة المصنعة

قدرات التداول

إجمالي المبيعات السنوية
لنا $60,000,000 إلى 64,999,999
نسبة التصدير
NA
خدمة صانعي القطع الأصلية
Yes
يتم قبول الطلبات الصغيرة
Yes
الأسماء التجارية
SSK
شروط الدفع
T/T or L/C
المزايا التنافسية الرئيسية
ODM (التصميم والتصنيع الأصلي), القدرة OEM, القدرة الإنتاجية, قسم R & D ذوي الخبرة, مواصفات المشتري المقبولة
مزايا تنافسية أخرى
NA
العميل الرئيسي
LaCie, PNY, Verbatim, Office Depot, Ingram Micro, Assmann
أسواق التصدير
 أستراليا ,  أوروبا الشرقية ,  أمريكا الشمالية ,  أوروبا الغربية

تفاصيل تسجيل الأعمال

شركة مسجلة
深圳大乘电子制造有限公司
رقم التسجيل
91440300678555704E
عنوان تسجيل الشركة
深圳市光明区新湖街道楼村社区光侨路3333号B1栋1层西及2层
* في الصين، يتم تسجيل أسماء الشركات وعناوينها باللغة الصينية فقط.

القدرة الإنتاجية

معلومات المصنع

حجم المصنع
17800 متر مربع
عدد خطوط الإنتاج
NA
عدد موظفي الإنتاج
250 إلى 299
عدد موظفي مراقبة الجودة
10 إلى 19
سنة التأسيس
2001
عدد موظفي البحث والتطوير
10 إلى 19
عنوان
Building B1, Xinjianxing Industrial, Fengxin Rd, Lou Village, Gongming Street, Shenzhen, قوانغدونغ, الصين

القدرة الإنتاجية الأخرى

المواد/المكونات المستخدمة
نحن نستخدم مواد الألومنيوم.
مميزات الموقع
نحن بالقرب من ميناء/مطار شنتشن وهونغ كونغ.

ضبط الجودة

مراقبة الجودة الأخرى

وصف قسم مراقبة الجودة/الدعم الفني
قسم مستقل مسؤول عن التحقق من سلامة وجودة جميع المنتجات المطورة حديثًا وكذلك تلك التي يتم إنتاجها بكميات كبيرة للمشترين.
إجراءات مراقبة الجودة
يقوم موظفو مراقبة الجودة وكلهم خبراء في مهام منتجاتهم الخاصة بفحص الجودة في كل مرحلة من مراحل الإنتاج ، بدءًا من المواد الخام الواردة إلى المنتج النهائي.

قدرات البحث والتطوير

قدرات البحث والتطوير الأخرى

موقع المرافق
Visit us at floor 3, building M-10, center part of Hi-Tech industrial area, Nanshan district, Shenzhen, China.
الإجراءات والممارسات
عملية تطوير منتج جديد: تصميم الهوية-نموذج تخطيط الكلور-اختبار الموثوقية EVT- DVT - PVT وشهادة CE/FCC-mb

ملف تسجيل الأعمال

by Experian

تم الحصول على معلومات المورد أدناه من الوكالات الحكومية ذات الصلة في بلد المورد وهي عرضة للتغيير دون إشعار مسبق. تم إجراء إجراءات التحقق من ملف تسجيل الأعمال بواسطة Experian, وكالة ائتمان خارجية

اقرأ إخلاء المسؤولية
العنوان المسجل
West of 1/F and 2/F, Building B1, No. 3333, Guangqiao Road,; Loucun Community, Xinhu Subdistrict, Guangming District
تاريخ التأسيس
٢٠٠٨/١١/٠٢
الشكل القانوني
شركة ذات مسؤولية محدودة (مملوكة بالكامل من قبل شركة)
حالة الشركة
مباشر
وكالة التسجيل
Shenzhen Municipal Administration for Market Regulation
رقم التسجيل
91440300678555704E
رأس المال المصرح به
RMB 10,000,000
رأس المال المدفوع
NA
رخصة الاستيراد والتصدير
Yes
الممثل القانوني
HE Lei
نطاق العمل
بنود التشغيل العامة: تطوير برامج الكمبيوتر ؛ تصميم البرامج وتطويرها وبيعها ؛ التجارة الإلكترونية ؛ استيراد وتصدير السلع والتكنولوجيا (باستثناء التوزيع والسيطرة الحصرية على السلع) (باستثناء تلك المحظورة بموجب القانون واللوائح الإدارية ، لا يُسمح بأي تشغيل ما لم يتم الحصول على موافقة حيثما تكون مقيدة بموجب القوانين واللوائح الإدارية) ؛ عناصر تشغيل مرخصة: إنتاج وتشغيل أجهزة التف الرقمية ومشغلات الوسائط الرقمية ومسجلات أقراص الفيديو وقارئات البطاقات ومحركات أقراص USB وإطارات الصور الرقمية وحالات الأقراص الصلبة المحمولة وسماعات الرأس وبنوك الطاقة المحمولة مكبرات صوت متعددة الوسائط ، وغيرها من معدات فك تشفير الفيديو
انتهاء صلاحية تصريح العمل
المساهمين
SSK Corporation

الشهادات

شهادات المنتج
صورة معيار / رقم صدر عن صحة اسم المنتج نموذج
  • CE CE Shenzhen Anbotek Compliance Laboratory Limited

    ٢٠٢٢/٠٥/٠٥

    ~

    ٢٠٣٢/٠٥/٠٥

    رصيف قفص الاتهام عرض القائمة
  • FCC FCC Global United Technology Services Co., Ltd

    ٢٠٢٠/٠٧/٢٩

    ~

    ٢٠٣٢/٠٧/٢٩

    محور USB 3.0 4 منفذ عرض القائمة

مدونات قواعد السلوك

تكافؤ فرص العمل/عدم التمييز
نعتقد أن جميع شروط وأحكام التوظيف يجب أن تستند إلى قدرة الفرد على القيام بهذه المهمة وليس على أساس الخصائص الشخصية أو المعتقدات. نحن نوفر للموظفين بيئة عمل خالية من التمييز أو المضايقة أو التخويف أو الإكراه المتعلقة بشكل مباشر أو غير مباشر بالعرق أو الدين أو التوجه الجنسي أو الرأي السياسي أو الإعاقة.
سياسة العمل القسري
نحن لا نستخدم أي عمل في السجن أو الرقيق أو العمل القسري في تصنيع أي من منتجاتنا.
سياسة بشأن عمالة الأطفال
نحن لا نستخدم عمالة الأطفال في إنتاج أي منتج. نحن لا نوظف أي شخص دون سن 15 (أو 14 حيث يسمح القانون المحلي) ، أو السن الذي انتهى فيه التعليم الإلزامي ، أيهما أكبر.
سياسة ساعات العمل
نحافظ على ساعات عمل معقولة للموظف بناءً على القيود المفروضة على ساعات العمل العادية والعمل الإضافي التي يسمح بها القانون المحلي ، أو حيث لا يحد القانون المحلي من ساعات العمل ، أو أسبوع العمل العادي. يتم تعويض العمل الإضافي ، عند الضرورة ، بالكامل وفقًا للقانون المحلي ، أو بمعدل يساوي على الأقل معدل التعويض بالساعة العادي إذا لم يكن هناك معدل قسط مقرر قانونًا. يسمح للموظفين بأيام إجازة معقولة (يوم عطلة واحد على الأقل في كل فترة سبعة أيام) وامتيازات الإجازات.
سياسة الإكراه والمضايقة
نحن نقر بقيمة موظفينا ونعامل كل موظف بكرامة واحترام. نحن لا نستخدم ممارسات تأديبية قاسية وغير عادية مثل التهديد بالعنف أو غيره من أشكال التحرش الجسدي أو الجنسي أو النفسي أو اللفظي أو الإساءة.
سياسة التعويض
نحن نعوض موظفينا إلى حد ما من خلال الامتثال لجميع القوانين المعمول بها ، بما في ذلك قوانين الحد الأدنى للأجور ، أو الأجر السائد في الصناعة المحلية ، أيهما أعلى.
سياسة الصحة والسلامة
نحافظ على بيئة آمنة ونظيفة وصحية وفقًا لجميع القوانين واللوائح المعمول بها. نحن نقدم المرافق الطبية الكافية ، ودورات المياه النظيفة ، والوصول المعقول إلى المياه الصالحة للشرب ، محطات العمل جيدة الإضاءة والتهوية ، والحماية من المواد أو الظروف الخطرة. يتم تطبيق نفس معايير الصحة والسلامة في أي سكن نقدمه لموظفينا.
سياسة الاهتمام بالبيئة
نعتقد أنه من واجبنا حماية البيئة ونقوم بذلك من خلال الامتثال لجميع القوانين واللوائح البيئية المعمول بها.
سياسة المعاملات الحساسة
تتمثل سياستنا في منع الموظفين من الدخول في معاملات حساسة-المعاملات التجارية التي تعتبر عمومًا إما غير قانونية أو غير أخلاقية أو غير أخلاقية أو تعكس سلبًا على سلامة الشركة. تأتي هذه المعاملات عادة في شكل رشاوى أو عمولات أو هدايا ذات قيمة كبيرة أو مكافآت تُدفع للتأثير بشكل إيجابي على بعض القرارات التي تؤثر على أعمال الشركة أو لتحقيق مكاسب شخصية للفرد.
سياسة الرشوة التجارية
نحن نحظر على الموظفين تلقي أي شيء ذي قيمة بشكل مباشر أو غير مباشر مقابل استخدام أو الموافقة على استخدام منصبه لصالح ذلك الشخص الآخر. وبالمثل ، يحظر دفع الرشاوى التجارية والعمولات والإكراميات وغيرها من المدفوعات والمزايا المدفوعة لأي عميل. ومع ذلك ، لا يشمل ذلك نفقات بمبلغ معقول للوجبات والترفيه للعملاء إذا كانت قانونية خلاف ذلك ، وينبغي إدراجها في تقارير النفقات والموافقة عليها بموجب إجراءات الشركة القياسية.
ضوابط المحاسبة والإجراءات والسجلات
نحتفظ بدقةٍ بدفاتر وسجلات لجميع المعاملات وعمليات التصرفات الخاصة بأصولنا كما هو مطلوب بموجب القانون ، بالإضافة إلى الحفاظ على نظام من الضوابط المحاسبية الداخلية لضمان موثوقية وكفاية دفاترنا وسجلاتنا. نحن نضمن فقط المعاملات مع موافقة الإدارة السليمة يتم حسابها في دفاترنا وسجلاتنا.
استخدام المعلومات الداخلية والإفصاح عنها
نحظر بشدة الكشف عن معلومات المواد الداخلية للأشخاص داخل الشركة الذين تمنع مواقفهم الوصول إلى هذه المعلومات. المعلومات الداخلية هي أي بيانات لم يتم الكشف عنها علنًا.
المعلومات السرية أو الملكية
نحن نولي عناية إضافية للحفاظ على ثقة عملائنا وثقتهم بنا. وبالتالي ، فإننا نحظر على الموظفين الكشف عن معلومات سرية أو خاصة خارج الشركة يمكن أن تكون ضارة لعملائنا أو للشركة نفسها. لا يجوز مشاركة هذه المعلومات إلا مع الموظفين الآخرين على أساس الحاجة إلى المعرفة.
سياسة تضارب المصالح
لقد صممنا سياستنا للقضاء على التعارض بين مصالح الموظفين والشركة. نظرًا لأنه من الصعب تحديد ما يشكل تضارباً في المصالح ، يجب أن يكون الموظفون حساسين للحالات التي قد تثير أسئلة حول التضارب المحتمل أو الظاهر بين المصالح الشخصية ومصالح الشركة. قد يشكل الاستخدام الشخصي لممتلكات الشركة أو الحصول على خدمات الشركة لتحقيق منفعة شخصية تضارب في المصالح.
سياسة الاحتيال والمخالفات المماثلة
نحن نمنع بشدة أي نشاط احتيالي قد يضر عملائنا وموردينا ، وكذلك الشركة. نتبع إجراءات معينة تتعلق بالاعتراف بأي نشاط من هذا القبيل والإبلاغ عنه والتحقيق فيه.
سياسة الرصد
نعتمد برنامج مراقبة من طرف ثالث لتأكيد امتثال الشركة لمدونة قواعد السلوك هذه. قد تشمل أنشطة المراقبة تفتيش المصنع في الموقع ، ومراجعة الكتب والسجلات المتعلقة بمسائل التوظيف ، والمقابلات الخاصة مع الموظفين.
سياسة التفتيش والشهادات
نقوم بتعيين واحد أو أكثر من موظفينا لفحص واعتماد قواعد سلوك الشركة التي تتم مراعاتها. يجب أن تكون سجلات هذه الشهادة متاحة لموظفينا أو وكلائنا أو الأطراف الثالثة عند الطلب.
الملكية الفكرية
نحن نتابع بدقة ونحترم جميع حقوق الملكية الفكرية أثناء ممارسة أعمالنا في جميع أنحاء العالم والأسواق المحلية.

الخدمات والدعم

نموذج السياسة
نحن نقدم عينات مجانية من المنتجات لعملاء VIP
يضمن
نحن نقدم 1 سنة الضمان.

إدارة

رسالة من المؤسس
بصفته رئيس شركة SSK ، أرحب ترحيبا حارا وأدعو الجميع إلى إقامة تجارة مع شركتنا. تأسست شركة SSK في عام 2001 ، وأصبحت موردًا معترفا به وسمعته للمنتجات عالية الجودة ليس فقط في الصين ولكن في جميع أنحاء العالم. بدأنا مع قارئ البطاقات فقط. بعد عامين ، قمنا بتوسيع عملياتنا إلى 3 خطوط إنتاج ، وأكثر من 100 منتج ، وفريق مكون من أكثر من 500 موظف بدوام كامل. نسب نجاحنا إلى الجهود المبذولة لتوفير منتجات وخدمات عالية الجودة ، وكذلك التزام فريق الإدارة والموظفين في التركيز على السعي دائمًا إلى إقامة علاقات تجارية طويلة الأمد مع العملاء. ونحن نتطلع إلى إجراء الأعمال التجارية معك.
الشخص الذي يمكن الاتصال به
Mr.He, Ray
مسمى وظيفي
الرئيس

خدمات التداول

الأنشطة التجارية
نحن تصدير منتجاتنا في جميع أنحاء العالم.
مجموعة المنتجات
منتجاتنا الرئيسية هي محاور USB ، قارئات البطاقات ، مرفقات الأقراص الصلبة وبنوك الطاقة.
إجراءات مراقبة الجودة
لدينا شهادة ISO 9001.
الحد الأدنى للطلب وشروط التسليم
موك: 1000 مكعب
مهلة التسليم: 15-20 يوما

تصنيع المعدات الأصلية/تصنيع التصميم الشخصي

قدرات المصنع OEM/ODM
قدرة التصنيع: 2 إلى 4.5 مليون وحدة/شهر
عدد خطوط الإنتاج
8
حجم المصنع
17800.0 متر مربع
عدد موظفي مراقبة الجودة
10 إلى 19
عدد موظفي الإنتاج
250 إلى 299
عدد موظفي البحث والتطوير
20 إلى 29
سنوات من الخبرة في تصنيع المعدات الأصلية وتصنيع التصميم الشخصي
15
خدمات التصميم المقدمة
نحن نقدم الأدوات OEM/ODM والتصميم والتعبئة
القدرة الشهرية
2,000,000 إلى 2,999,999 قِطَع
الناتج الشهري
2,000,000 إلى 2,999,999 قِطَع
الأسواق الرئيسية التي نخدمها
آسيا, أوروبا الغربية, أستراليا, أوروبا الشرقية, أمريكا الشمالية, منتصف الشرق/أفريقيا

Visit Us

الاتجاه إلى موقع مبنى المكتب الرئيسي
نحن موجودون في مبنى B1 ، منطقة صناعية Xinjianxing ، Fengxin Rd ، قرية Lou ، شارع Gongming ، شنتشن ، الصين.

Factory Tour

جولة في المصنع
لدينا SMT ، DIP ، منزل الأدوات ، حقن البلاستيك ، التجميع ، مختبر اختبار الموثوقية الكل في المنزل.

إرسال استفسار مباشر إلى هذا المورد

0/ 1500
  • خدمة فورية

  • اترك لنا تعليقك

  • تنزيل التطبيق

    قم بمسح رمز الاستجابة السريعة للتنزيل

    iOS & Android
    iOS & Android
    (Mainland China)
  • شارك في استبياننا